本文评估了一种生产LLM系统的关键指标——配额墙。重点分析了当请求预算耗尽时，候选人的代理如何做出决策。文章提出了一种三阶段工作者模型，该模型通过固定调用次数来模拟配额耗尽情况，并严格评估候选人的表现。